Headhunter

HEADHUNTER – HUNTER Personal – der Mensch!

«Unsere Königsdisziplin ist der Mensch!» Headhunter aus Passion.

Was ist ein Headhunter und was macht er genau? Heute bezeichnet man den „typischen“ Headhunter auch als Executive Search Consultant, Business Consultant, Rekrutier oder Personalberater. Das Aufgabengebiet ist jedoch meist dasselbe. Ein Headhunter rekrutiert für Unternehmen die richtigen und passenden Kandidaten oder ist im Auftrag eines Kandidaten tätig, die richtigen Angebote und Firmen zu finden. Wir nennen uns nicht Headhunter, sondern Personalberater resp. Consultat. Der Auftraggeber für uns kann ein Unternehmen sein oder auch ein Kandidat, welcher eine neue Herausforderung sucht.

Headhunter sollten ein sehr gut funktionierendes Beziehungsnetz in unterschiedliche Branchen, Wirtschaftszweige und selbstverständlich auch zu potentiellen Kandidaten haben. HUNTER Personal wird dem absolut gerecht. Wir sind als einer der wenigen Headhunter im Aargau in folgenden Vereinen aktiv: HAGEWO, Gewerbeverein Muri AG, Gewerbeverein Lenzburg, Wirtschaftsanlass (Aargau), Unternehmer Gruppe Freiamt, Gentlemen`s 13 Aargau und sind Hauptsponsor vom Schüwo Park in Wohlen AG. Damit wir als Headhunter resp. Executive Search Consultant oder Personalberater wahrgenommen werden (Seite von potentiellen Kandidaten), investieren wir 30% von unserem Umsatzvolumen für reines Personalmarketing. Unser Ziel: Wir sind an allen relevanten Orten vertreten und erreichen die gewollten und gewinnbringenden Kontakte.

Als Headhunter (Personalberater) nehmen wir Mandatsaufträge, Exklusivaufträge, wie aber auch die regulären Suchaufträge auf Erfolgsbasis entgegen. Unsere Auftraggeber sollen eine konkurrenzlose Dienstleistung im Bereich der Rekrutierung erhalten. Als erfahrener und kompetenter Headhunter, bieten wir in diversen Branchen und Bereichen offene Stellen in unserem Gebiet an.

(Prüfen Sie dazu auch unsere Stellenplattform).

Auch im Bereich Social Media, setzen wir als modernen Headhunter neue Massstäbe: Wir sind monatlich auf allen relevanten Plattformen mit aktuellen Themen vertreten. Pro Auftritt haben wir eine Präsenz von durchschnittlich 50`000 Kontakten in einem Monat (beschränkt auf einen Radius in unserem Gebiet sowie nach Alter und Interessen eingegrenzt). Dies beinhaltet unter anderem, dass wir aktuell auf über 40`000 Besucher pro Monat auf unserer Homepage kommen (nach Auswertung sind die meisten Besucher aus dem Kanton Aargau und im Alter zwischen 25 – 50 Jahre alt). Da wir nicht nur die erfahrenen Kandidaten ansprechen wollen, sondern auch gut ausgebildete jüngere Kandidaten, haben wir nebst Facebook, LinkedIn, Xing und Instagram auch auf YouTube einen eigenen Kanal, auf welchen wir die Neuigkeiten als Headhunter publizieren.

Was zeichnet jedoch einen wirklich guten Headhunter aus?
Taten sagen mehr als tausend Worte: Damit wir Ihnen beweisen können, dass wir der richtige Headhunter resp. Partner in allen Belangen der Rekrutierung für Sie sind, liegt es Ihnen, sich bei uns zu melden. Machen Sie sich ein Bild von uns, anhand unseren Zahlen – Daten – Fakten. Vertrauen wird dadurch geschaffen, dass es in Anspruch genommen wird! Wir freuen uns sehr, auch Sie bald persönlich begrüssen zu dürfen..

Unsere Zahlen – Daten – Fakten